Tienda de Documentos Laborales



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AVISO DE SUSPENSIÓN TEMPORAL DE LA RELACIÓN DE TRABAJO

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Documento laboral para notificar la suspensión del contrato de trabajo.

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PERFIL DE PUESTO PARA PERSONA MORAL

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Documento laboral que establece los parámetros de un puesto de trabajo a ocupar.

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POR TIEMPO INDETERMINADO CON PERIODO DE CAPACITACIÓN PARA PERSONA MORAL

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Contrato individual de trabajo por tiempo indeterminado con periodo de capacitación inicial. Documento laboral obligatorio para los patrones donde se contienen las condiciones de trabajo para aquellos trabajadores sujetos a capacitarse y adiestrarse para adquirir conocimientos y habilidades requeridos en el puesto a ocupar.

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RECIBO DE PAGO DE COMISIONES PARA PERSONA MORAL

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Documento laboral obligatorio para acreditar el pago de comisiones devengadas de un trabajador.

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RESGUARDO DE DINERO PARA PERSONA FÍSICA

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Documento laboral que acredita el resguardo de una cantidad de dinero.

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RECIBO DE PAGO DE TIEMPO EXTRA PARA PERSONA MORAL

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Documento laboral obligatorio para acreditar el pago de tiempo extraordinario doble o triple.

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ORGANIGRAMA LABORAL PARA PERSONA FÍSICA

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Documento laboral que establece la organización laboral de una empresa.

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PERMUTA DE PUESTO FORÁNEA PARA PERSONA FÍSICA

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Documento laboral obligatorio para permutar un trabajador a una ciudad diferente donde presta los servicios del mismo patrón.

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SOLICITUD DE PRÉSTAMO DE ANTICIPO DE SALARIO PARA PERSONA MORAL

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Documento laboral para solicitar un préstamo de dinero.

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RECIBO DE PAGO DE FINIQUITO PARA PERSONA FÍSICA

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Documento laboral obligatorio para acreditar el pago de las prestaciones devengadas por un trabajador al separarse voluntariamente de su trabajo.

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POR TIEMPO DETERMINADO PARA PERSONA MORAL

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Contrato individual de trabajo por tiempo determinado. Documento laboral obligatorio para los patrones que requieren trabajadores eventuales y que contiene las condiciones de trabajo para el trabajador.

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SOLICITUD DE PERMISO PARA AUSENTARSE DE LA FUENTE DE TRABAJO PARA PERSONA MORAL

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Documento laboral para solicitar ausentarse de la fuente de trabajo.

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CONVENIO BECA DE ESTUDIO PARA PERSONA MORAL

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Documento laboral obligatorio para los patrones que por ley y por voluntad propia otorgan como prestación social becas de estudios.

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SOLICITUD DE TRABAJO PARA PERSONA MORAL

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Documento laboral por medio del cual un aspirante se postula a un puesto de trabajo en una empresa.

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POR OBRA DETERMINADA PARA PERSONA FÍSICA

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Contrato individual de trabajo por obra determinada para persona física. Documento laboral obligatorio para los patrones donde se contienen las condiciones de trabajo para puestos que ejecutarán actividades específicas y determinadas por un periodo de tiempo eventual.

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POR TIEMPO DETERMINADO CON PERIODO DE PRUEBA PARA PERSONA MORAL

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Contrato individual de trabajo por tiempo determinado con periodo de prueba. Documento laboral obligatorio para los patrones que requieren trabajadores eventuales y que contiene las condiciones de trabajo para el trabajador sujeto a comprobar conocimientos y habilidades requeridos en el puesto de trabajo.

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POR TIEMPO INDETERMINADO PARA PERSONA MORAL

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Contrato individual de trabajo por tiempo indeterminado. Documento laboral obligatorio para los patrones donde se contienen las condiciones de trabajo para trabajadores en general.

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PLAN Y PROGRAMAS DE CAPACITACIÓN Y ADIESTRAMIENTO DC-2 PARA PERSONA MORAL

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Documento laboral obligatorio que contiene los programas de capacitación del personal.

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POR TIEMPO INDETERMINADO CON PERIODO DE PRUEBA PARA PERSONA FÍSICA

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Contrato individual de trabajo por tiempo indeterminado con periodo de prueba para persona física. Documento laboral obligatorio para los patrones donde se contienen las condiciones de trabajo para aquellos trabajadores sujetos a comprobar habilidades y conocimientos requeridos en el puesto a ocupar.

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PERMISO DE PADRE O TUTOR PARA TRABAJADOR MENOR DE EDAD PARA PERSONA MORAL

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Documento laboral obligatorio para poder contratar un menor de edad en México.

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CONVENIO DE PAGO DE PRIMA DE ANTIGÜEDAD PARA PERSONA MORAL

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Documento laboral obligatorio para acreditar el pago de la antigüedad de un trabajador.

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RECIBO DE PAGO DE NÓMINA PARA PERSONA FÍSICA

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Documento laboral donde se hace constar el pago de salarios devengados del trabajador.

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CERTIFICADO MÉDICO PARA MENOR DE EDAD PARA PERSONA MORAL

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Documento laboral obligatorio para los patrones que contratan los servicios de menores de edad en México.

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PLAN Y PROGRAMAS DE CAPACITACIÓN Y ADIESTRAMIENTO DC-2 PARA PERSONA FÍSICA

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Documento laboral obligatorio que contiene los programas de capacitación del personal.

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CONVENIO DE SUSTITUCIÓN PATRONAL CON SINDICATO PARA PERSONA MORAL

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Documento laboral obligatorio que se genera entre 2 patrones y que uno de ellos o ambos cuentan con sindicato.

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SOLICITUD DE TRABAJO PARA PERSONA FÍSICA

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Documento laboral por medio del cual un aspirante se postula a un puesto de trabajo en una empresa.

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ACTUALIZACIÓN DE DOMICILIO PARA PERSONA FÍSICA

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Documento laboral obligatorio para cambio de domicilio.

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POR OBRA DETERMINADA CON PERIODO DE CAPACITACIÓN PARA PERSONA FÍSICA

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Contrato individual de trabajo por obra determinada con periodo de capacitación inicial para persona física. Documento laboral obligatorio para los patrones donde se contienen las condiciones de trabajo para puestos que ejecutarán actividades específicas y determinadas por un periodo de tiempo eventual, sujeto a capacitación para adquirir conocimientos y habilidades propias del puesto.

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CARTA DE RECOMENDACIÓN PARA PERSONA MORAL

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Documento laboral expedido por el patrón para recomendar laboralmente a un exempleado.

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AVISO DE RIESGO DE TRABAJO PARA PERSONA MORAL

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Documento laboral para notificar un accidente de trabajo.

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CONVENIO DE LIQUIDACIÓN A LA VIUDA O BENEFICIARIO POR MUERTE DE TRABAJADOR PARA PERSONA MORA

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Convenio de liquidación a la viuda y/o beneficiarios por muerte del trabajador proveniente de un riesgo de trabajo. Documento laboral obligatorio para acreditar el pago de las prestaciones devengadas por un trabajador fallecido.

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AVISO DE COMPETENCIA LABORAL PARA PERSONA FÍSICA

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Aviso de competencia laboral para persona física. Documento laboral que acredita que un trabajador está calificado para ocupar un puesto de trabajo.

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POR TEMPORADA PARA PERSONA FÍSICA

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Contrato individual de trabajo por temporada para persona física. Documento laboral obligatorio para los patrones donde se contienen las condiciones de trabajo para trabajadores contratados por tiempos y horarios específicos semanales, mensuales, semestrales o anuales.

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CONVENIO DE SUSTITUCIÓN PATRONAL PARA PERSONA FÍSICA

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Documento laboral obligatorio que se genera entre 2 patrones.

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SOLICITUD DE REGISTRO COMO CAPACITADOR EXTERNO DC-5 PARA PERSONA MORAL

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Documento para obtener el registro ante la Secretaria de Trabajo y Previsión Social que acredita conocimientos sobre algún tema en particular.

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ACTA ADMINISTRATIVA PARA PERSONA FÍSICA

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Acta administrativa para persona física. Documento laboral obligatorio para la constancia de un hecho y la aplicación de una sanción.

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AVISO DE SUSPENSIÓN TEMPORAL DE LA RELACIÓN DE TRABAJO PARA PERSONAS FÍSICAS

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Documento laboral para notificar la suspensión del contrato de trabajo.

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RECIBO DE PAGO DE AHORRO PARA PERSONA FÍSICA

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Documento laboral obligatorio para acreditar el pago del ahorro del trabajador.

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POR OBRA DETERMINADA PARA PERSONA MORAL

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Contrato individual de trabajo por obra determinada. Documento laboral obligatorio para los patrones donde se contienen las condiciones de trabajo para puestos que ejecutarán actividades específicas y determinadas por un periodo de tiempo eventual.

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CARTA DE ADHESIÓN AL REGLAMENTO INTERIOR DE TRABAJO PARA PERSONA MORAL

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Documento laboral para afiliar a un trabajador de nuevo ingreso al reglamento interior de trabajo.

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PERMISO DE PATERNIDAD CON GOCE DE SALARIO PARA PERSONA MORAL

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Documento laboral obligatorio para otorgar el derecho laboral señalado en el artículo 132 de la Ley Federal del Trabajo a padres trabajadores.

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CONVENIO DE TERMINACIÓN DE LA RELACIÓN LABORAL PARA PERSONA MORAL

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Documento laboral obligatorio para acreditar la terminación de un trabajador legalmente de su trabajo.

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RECIBO DE PAGO DE PTU (UTILIDADES) PARA PERSONA MORAL

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Documento laboral obligatorio para acreditar el pago de las utilidades a las que tiene derecho un trabajador.

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RECIBO DE PAGO DE AGUINALDO PARA PERSONA FÍSICA

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Documento laboral obligatorio para acreditar el pago de aguinaldo de un trabajador.

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PLAN DE PREVISIÓN SOCIAL PARA PERSONA FÍSICA

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Documento laboral que contiene las prestaciones que incrementan la calidad de vida de los trabajadores y son deducibles al patrón.

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PERFIL DE PUESTO PARA PERSONA FÍSICA

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Documento laboral que establece los parámetros de un puesto de trabajo a ocupar.

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REPORTE DE ACCIDENTE LABORAL INTERNO PARA PERSONA FÍSICA

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Documento laboral para transmitir información sobre un accidente de trabajo.

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PERMUTA DE PUESTO INTERNA PARA PERSONA FÍSICA

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Documento laboral obligatorio para permutar un trabajador a un centro de trabajo distinto a donde presta los servicios.

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CARTA RESPONSIVA DE VEHÍCULO PARA PERSONA FÍSICA

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Documento laboral para proteger los bienes propiedad del patrón.

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SOLICITUD DE REGISTRO COMO CAPACITADOR EXTERNO DC-5 PARA PERSONA FÍSICA

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Documento para obtener el registro ante la Secretaria de Trabajo y Previsión Social que acredita conocimientos sobre algún tema en particular.

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LISTA DE ASISTENCIA PARA PERSONA MORAL

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Documento laboral que acredita las entradas y salidas del personal.

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REGLAMENTO INTERIOR DE TRABAJO DE ACUERDO AL GIRO Y ACTIVIDAD PARA PERSONA MORAL

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Documento laboral obligatorio para los patrones que contiene los derechos, obligaciones, prohibiciones y medidas disciplinarias de los patrones y trabajadores.

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POR OBRA DETERMINADA CON PERIODO DE PRUEBA PARA PERSONA FÍSICA

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Contrato individual de trabajo por obra determinada con periodo de prueba para persona física. Documento laboral obligatorio para los patrones donde se contienen las condiciones de trabajo para puestos que ejecutarán actividades específicas y determinadas por un periodo de tiempo eventual, sujeto a comprobar conocimientos y habilidades requeridas en el puesto a ocupar.

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CONSTANCIAS DE COMPETENCIAS O HABILIDADES LABORALES DC-4 PARA PERSONA MORAL

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Documento laboral obligatorio patronal.

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SOLICITUD DE VACACIONES PARA PERSONA MORAL

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Documento laboral para solicitar el disfrute las vacaciones devengadas conforme a la ley.

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RECIBO DE PAGO DE COMISIONES PARA PERSONA FÍSICA

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Documento laboral obligatorio para acreditar el pago de comisiones devengadas de un trabajador.

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COMISIÓN MIXTA PARA PAGO DE UTILIDADES PARA PERSONA FÍSICA

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Documento laboral obligatorio patronal.

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CONSTANCIA DE ACREDITACIÓN DE ESTUDIOS PARA PERSONA FÍSICA

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Documento laboral obligatorio para acreditar los estudios y conocimientos técnicos o profesionales.

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COLECTIVO DE TRABAJO PARA PERSONA FÍSICA

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Contrato colectivo de trabajo para persona física. Documento laboral obligatorio para los patrones donde se contienen las condiciones de trabajo de varios trabajadores.

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CARTA DE ADHESIÓN AL REGLAMENTO INTERIOR DE TRABAJO PARA PERSONAS FÍSICAS

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Documento laboral para afiliar a un trabajador de nuevo ingreso al reglamento interior de trabajo.

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COMISIÓN MIXTA DE SEGURIDAD E HIGIENE PARA PERSONA FÍSICA

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Documento laboral obligatorio patronal.

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SOLICITUD DE PRÉSTAMO DE ANTICIPO DE SALARIO PARA PERSONA FÍSICA

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Documento laboral para solicitar un préstamo de dinero.

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ACTA ADMINISTRATIVA PARA PERSONA MORAL

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Documento laboral obligatorio para la constancia de un hecho y la aplicación de una sanción.

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REPORTE DE ACTIVIDADES LABORALES EN TIEMPO EXTRAORDINARIO PARA PERSONA MORAL

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Documento laboral que notifica las actividades realizadas en tiempo extraordinario.

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REPORTE DE FALTANTE DE HERRAMIENTA PARA PERSONA MORAL

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Documento laboral que notifica legalmente faltante de herramienta.

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POR TIEMPO DETERMINADO CON PERIODO DE CAPACITACIÓN PARA PERSONA MORAL

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Contrato individual de trabajo por tiempo determinado con periodo de capacitación inicial. Documento laboral obligatorio para los patrones que requieren trabajadores eventuales y que contiene las condiciones de trabajo para el trabajador sujeto a la capacitación para adquirir conocimientos y habilidades requeridas en el puesto de trabajo.

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AVISO DE RESCISIÓN DE LA RELACIÓN LABORAL PARA PERSONA MORAL

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Documento laboral obligatorio para acreditar la rescisión del contrato de trabajo.

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SOLICITUD DE PERMISO PARA AUSENTARSE DE LA FUENTE DE TRABAJO PARA PERSONA FÍSICA

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Documento laboral para solicitar ausentarse de la fuente de trabajo.

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REGLAMENTO INTERIOR DE TRABAJO DE ACUERDO AL GIRO Y ACTIVIDAD PARA PERSONA FÍSICA

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Reglamento interior de trabajo de acuerdo al giro y actividad para persona física. Documento laboral obligatorio para los patrones que contiene los derechos, obligaciones, prohibiciones y medidas disciplinarias de los patrones y trabajadores.

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RESGUARDO DE DINERO PARA PERSONA MORAL

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Documento laboral que acredita el resguardo de una cantidad de dinero.

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RECIBO DE PAGO DE VACACIONES PARA PERSONA FÍSICA

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Documento laboral obligatorio para acreditar el pago de las vacaciones y prima vacacional de un trabajador.

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CONVENIO MODIFICACIÓN DE LAS CONDICIONES DE TRABAJO AL CONTRATO INDIVIDUAL DE TRABAJO PARA PE

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Convenio de la modificación de las condiciones de trabajo de un contrato individual de trabajo. Documento laboral obligatorio para acreditar el cambio de las condiciones de trabajo del personal.

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RECIBO DE PAGO DE VACACIONES PARA PERSONA MORAL

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Documento laboral obligatorio para acreditar el pago de las vacaciones y prima vacacional de un trabajador.

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POR TIEMPO DETERMINADO CON PERIODO DE PRUEBA PARA PERSONA FÍSICA

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Contrato individual de trabajo por tiempo determinado con periodo de prueba para persona física. Documento laboral obligatorio para los patrones que requieren trabajadores eventuales y que contiene las condiciones de trabajo para el trabajador sujeto a comprobar conocimientos y habilidades requeridos en el puesto de trabajo.

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CONSTANCIA DE TRABAJO PARA PERSONA FÍSICA

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Documento laboral que acredita el puesto y condiciones de trabajo de manera general de un trabajador.

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ACTA ADMINISTRATIVA DE HECHOS PARA PERSONA FÍSICA

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Acta administrativa de hechos para persona física. Documento laboral obligatorio para la constancia de un hecho.

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CONSTANCIA DE ACREDITACIÓN DE ESTUDIOS PARA PERSONA MORAL

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Documento laboral obligatorio para acreditar los estudios y conocimientos técnicos o profesionales.

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CONVENIO DE MODIFICACIÓN DE LAS CONDICIONES COLECTIVAS DE TRABAJO PARA PERSONA MORAL

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Documento laboral obligatorio para acreditar el cambio de condiciones de trabajo de todo el personal.

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CARTA RESPONSIVA DE MOTOCICLETA PARA PERSONA MORAL

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Documento laboral para proteger los bienes propiedad del patrón.

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CONVENIO MODIFICACIÓN DE LAS CONDICIONES DE TRABAJO AL REGLAMENTO INTERIOR DE TRABAJO PARA PE

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Convenio de la modificación de las condiciones de trabajo de un reglamento interior de trabajo para persona física. Documento laboral obligatorio para acreditar el cambio de las condiciones de trabajo que se contienen en el Reglamento interior de trabajo.

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RECIBO DE PAGO DE NÓMINA PARA PERSONA MORAL

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Documento laboral donde se hace constar el pago de salarios devengados del trabajador.

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RESGUARDO DE EQUIPO DE PROTECCIÓN PERSONAL PARA PERSONA MORAL

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Documento laboral que acredita el resguardo de equipo de protección personal.

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ACTUALIZACIÓN DE DOMICILIO PARA PERSONA MORAL

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Documento laboral obligatorio para cambio de domicilio.

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REPORTE DE FALTANTE DE HERRAMIENTA PARA PERSONA FÍSICA

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Documento laboral que notifica legalmente faltante de herramienta.

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POR TIEMPO DETERMINADO CON PERIODO DE CAPACITACIÓN PARA PERSONA FÍSICA

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Contrato individual de trabajo por tiempo determinado con periodo de capacitación inicial para persona física. Documento laboral obligatorio para los patrones que requieren trabajadores eventuales y que contiene las condiciones de trabajo para el trabajador sujeto a la capacitación para adquirir conocimientos y habilidades requeridas en el puesto de trabajo.

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REGLAMENTO INTERIOR DE TRABAJO CON SINDICATO PARA PERSONA MORAL

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Documento laboral obligatorio para los patrones que contiene los derechos, obligaciones, prohibiciones y medidas disciplinarias de los patrones y trabajadores.

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CONVENIO MODIFICACIÓN DE LAS CONDICIONES DE TRABAJO AL CONTRATO INDIVIDUAL DE TRABAJO PARA P

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Convenio de la modificación de las condiciones de trabajo de un contrato individual de trabajo. Documento laboral obligatorio para acreditar el cambio de las condiciones de trabajo del personal.

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CONTRATO INDIVIDUAL DE TRABAJO POR TEMPORADA PARA PERSONA MORAL

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Documento laboral obligatorio para los patrones donde se contienen las condiciones de trabajo para trabajadores contratados por tiempos y horarios específicos semanales, mensuales, semestrales o anuales.

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CARTA DE RECOMENDACIÓN PARA PERSONAS FÍSICAS

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Documento laboral expedido por el patrón para recomendar laboralmente a un ex empleado.

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CONVENIO DE MODIFICACIÓN DE LAS CONDICIONES COLECTIVAS DE TRABAJO PARA PERSONA FÍSICA.

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Documento laboral obligatorio para acreditar el cambio de condiciones de trabajo de todo el personal.

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POR TIEMPO INDETERMINADO CON PERIODO DE CAPACITACIÓN

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Contrato individual de trabajo con periodo de capacitación. Documento laboral obligatorio para los patrones donde se contienen las condiciones de trabajo para aquellos trabajadores sujetos a capacitarse y adiestrarse para adquirir conocimientos y habilidades requeridos en el puesto a ocupar.

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CONVENIO DE TERMINACIÓN DE LA RELACIÓN LABORAL PARA PERSONA FÍSICA

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Documento laboral obligatorio para acreditar la terminación de un trabajador legalmente de su trabajo.

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CONVENIO DE SUSTITUCIÓN PATRONAL CON SINDICATO PARA PERSONA FÍSICA

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Documento laboral obligatorio que se genera entre 2 patrones y que uno de ellos o ambos cuentan con sindicato.

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CERTIFICADO MÉDICO PARA MENOR DE EDAD

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Documento laboral obligatorio para los patrones que contratan los servicios de menores de edad en México.

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PLAN DE PREVISIÓN SOCIAL PARA PERSONA MORAL

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Documento laboral que contiene las prestaciones que incrementan la calidad de vida de los trabajadores y son deducibles al patrón.

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REGLAMENTO INTERIOR DE TRABAJO CON SINDICATO PARA PERSONA FÍSICA

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Documento laboral obligatorio para los patrones que contiene los derechos, obligaciones, prohibiciones y medidas disciplinarias de los patrones y trabajadores.

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CONTRATO COLECTIVO DE TRABAJO PARA PERSONA MORAL

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Documento laboral obligatorio para los patrones donde se contienen las condiciones de trabajo de varios trabajadores.

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POR TIEMPO DETERMINADO PARA PERSONA FÍSICA

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Contrato individual de trabajo por tiempo determinado para persona física. Documento laboral obligatorio para los patrones que requieren trabajadores eventuales y que contiene las condiciones de trabajo para el trabajador.

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REPORTE DE FALTANTE DE DINERO PARA PERSONA MORAL

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REPORTE DE FALTANTE DE DINERO PARA PERSONA FÍSICA

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ORGANIGRAMA LABORAL PARA PERSONA MORAL

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AVISO DE RESCISIÓN DE LA RELACIÓN LABORAL PARA PERSONAS FÍSICAS

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Documento laboral obligatorio para acreditar la rescisión del contrato de trabajo.

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ACTA ADMINISTRATIVA DE SANCIÓN PARA PERSONA MORAL

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Documento laboral obligatorio para la aplicación de una sanción.

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RECIBO DE PAGO DE PTU (UTILIDADES) PARA PERSONAS FÍSICAS

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Documento laboral obligatorio para acreditar el pago de las utilidades a las que tiene derecho un trabajador.

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REPORTE DE ACTIVIDADES LABORALES EN TIEMPO EXTRAORDINARIO PARA PERSONA FÍSICA

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Documento laboral que notifica las actividades realizadas en tiempo extraordinario.

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LISTA DE ASISTENCIA PARA PERSONA FÍSICA

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Documento laboral que acredita las entradas y salidas del personal.

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CONVENIO DE SUSPENSIÓN TEMPORAL DE LA RELACIÓN LABORAL PARA PERSONA FÍSICA

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Documento laboral obligatorio para acreditar legalmente la suspensión temporal de un trabajador.

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COMISIÓN DE PRODUCTIVIDAD, CAPACITACIÓN Y ADIESTRAMIENTO PARA PERSONA MORAL

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Documento laboral obligatorio patronal.

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AVISO DE INCOMPETENCIA LABORAL PARA PERSONA FÍSICA

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Documento laboral que acredita que un trabajador no está calificado para ocupar un puesto de trabajo.

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COMISIÓN MIXTA DE SEGURIDAD E HIGIENE PARA PERSONA MORAL

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Documento laboral obligatorio patronal.

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RESGUARDO DE HERRAMIENTA PARA PERSONA MORAL

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POR TIEMPO INDETERMINADO PARA PERSONA FÍSICA

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Contrato individual de trabajo por tiempo indeterminado para persona física. Documento laboral obligatorio para los patrones donde se contienen las condiciones de trabajo para trabajadores en general.

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RECIBO DE PAGO DE TIEMPO EXTRA PARA PERSONA FÍSICA

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Documento laboral obligatorio para acreditar el pago de tiempo extraordinario doble o triple.

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POR OBRA DETERMINADA CON PERIODO DE PRUEBA PARA PERSONA MORAL

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RENUNCIA PARA PERSONA MORAL

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Documento laboral que acredita la voluntad del trabajador de dar por terminada la relación de trabajo.

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PERMUTA DE PUESTO FORÁNEA PARA PERSONA MORAL

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Documento laboral obligatorio para permutar un trabajador a una ciudad diferente donde presta los servicios del mismo patrón.

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SOLICITUD DE VACACIONES PARA PERSONA FÍSICA

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Documento laboral para solicitar el disfrute las vacaciones devengadas conforme a la ley.

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CONVENIO DE LIQUIDACIÓN A LA VIUDA O BENEFICIARIO POR MUERTE DE TRABAJADOR PARA PERSONA F&Ia

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Convenio de liquidación a la viuda y/o beneficiarios por muerte del trabajador proveniente de un riesgo de trabajo. Documento laboral obligatorio para acreditar el pago de las prestaciones devengadas por un trabajador fallecido.

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RESGUARDO DE HERRAMIENTA PARA PERSONA FÍSICA

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Documento laboral que acredita el resguardo de herramienta.

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CONVENIO DE SUSPENSIÓN TEMPORAL DE LA RELACIÓN LABORAL PARA PERSONA MORAL

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Documento laboral obligatorio para acreditar legalmente la suspensión temporal de un trabajador.

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